新卒採用
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中途採用
介護職の契約職員(パート職員)
【募集要項】
募集人数
若干名
雇用形態
契約職員(パート職員)
募集職種
介護職
必要書類
(1)受験申込書及び履歴書又は市販の履歴書
(2)写真(縦4cm✕横3cm)
(3)資格証明書の写し
※提出書類は返却しません。この試験の実施に際して収集する個人情報は、この試験以外の目的には使用しません。
※WEB申し込みの場合は、PDFファイル等で添付するか、添付できない書類については郵送してください。
(2)写真(縦4cm✕横3cm)
(3)資格証明書の写し
※提出書類は返却しません。この試験の実施に際して収集する個人情報は、この試験以外の目的には使用しません。
※WEB申し込みの場合は、PDFファイル等で添付するか、添付できない書類については郵送してください。
申し込み方法
〇持参による申し込み
土・日曜日及び国民の祝日を除く、午前9時~午後5時までの間に、御代田町社会福祉協議会ハートピアみよたへ持参してください。
〇郵送による申し込み必要書類を必ず封筒に入れ、特定記録郵便などの確実な方法により御代田町社会福祉協議会ハートピアみよたへ郵送してください。
〇WEBでの申し込み
※Googleアカウントが必要です。Googleアカウントは応募者ご自身でご用意ください。
土・日曜日及び国民の祝日を除く、午前9時~午後5時までの間に、御代田町社会福祉協議会ハートピアみよたへ持参してください。
〇郵送による申し込み必要書類を必ず封筒に入れ、特定記録郵便などの確実な方法により御代田町社会福祉協議会ハートピアみよたへ郵送してください。
〇WEBでの申し込み
※Googleアカウントが必要です。Googleアカウントは応募者ご自身でご用意ください。
募集条件
次に掲げる➀から➂になります。
➀普通自動車の運転免許を有する方(AT限定可)【必須】
➁介護職員初任者研修修了者または介護福祉士の資格を有する方【あれば尚可】
➂介護経験がある方【あれば尚可】
➀普通自動車の運転免許を有する方(AT限定可)【必須】
➁介護職員初任者研修修了者または介護福祉士の資格を有する方【あれば尚可】
➂介護経験がある方【あれば尚可】
仕事内容
利用者様の介護業務及び生活支援業務を行います。
詳しくは御代田町社会福祉協議会採用ホームページ内に事業所別の仕事内容がありますので、ご参考ください。
詳しくは御代田町社会福祉協議会採用ホームページ内に事業所別の仕事内容がありますので、ご参考ください。
勤務地
配属事業所によって勤務地が異なります。詳しくは御代田町社会福祉協議会ホームページ内に事業所別の住所がありますので、ご確認ください
勤務時間
配属事業所によって勤務時間が異なります。
日勤 8時15分から17時00分
早番 6時00分から15時00分
遅番 12時15分から21時15分
夜勤 16時30分から翌日9時00分
時間外労働 なし
※基本的に月の時間外労働はありませんが、突発的に発生する場合があります。
※変形労働時間制を採用していますので、勤務時間が変更になる場合があります。
日勤 8時15分から17時00分
早番 6時00分から15時00分
遅番 12時15分から21時15分
夜勤 16時30分から翌日9時00分
時間外労働 なし
※基本的に月の時間外労働はありませんが、突発的に発生する場合があります。
※変形労働時間制を採用していますので、勤務時間が変更になる場合があります。
休日等
〇週休2日制
〇年間休日 113日(令和3年度平均)
〇年次有給休暇 6カ月経過後支給
〇特別休暇 あり(介護休暇、育児休暇、忌引休暇等、ボランティア休暇 新型コロナウイルス感染症に係る特別休暇)
〇年間休日 113日(令和3年度平均)
〇年次有給休暇 6カ月経過後支給
〇特別休暇 あり(介護休暇、育児休暇、忌引休暇等、ボランティア休暇 新型コロナウイルス感染症に係る特別休暇)
給与
〇時給1,000円~1,300円
〇賞与 年2回(6月・12月支給)(令和4年度実績)
〇手当
資格手当 勤務時間により、上限6,000円支給
通勤手当 勤務日により、上限13,700円支給
扶養手当 1人につき4,000円又は6,000円支給
住居手当 上限24,000円支給
夜勤手当 1時間700円(22時から5時)
その他 職場手当、職務手当、早朝・夜間手当
※手当については一定の要件があります。
〇昇給 年1回
〇賞与 年2回(6月・12月支給)(令和4年度実績)
〇手当
資格手当 勤務時間により、上限6,000円支給
通勤手当 勤務日により、上限13,700円支給
扶養手当 1人につき4,000円又は6,000円支給
住居手当 上限24,000円支給
夜勤手当 1時間700円(22時から5時)
その他 職場手当、職務手当、早朝・夜間手当
※手当については一定の要件があります。
〇昇給 年1回
加入保険
〇労災 〇雇用 〇健康 〇厚生年金 〇その他(退職金共済)
※加入保険は、労働条件によって異なる場合があります。
※加入保険は、労働条件によって異なる場合があります。